SUNDGE召开2025年半年度总结会议暨 团建活动：聚力SUNDGE，乐享半程，再创佳绩
发布时间：
2025-07-14
盛夏时节，南京舜达捷化工新材料有限公司召开2025年半年度工作总结会议，会议全面复盘了公司上半年的经营成果，明确了未来发展路径，并组织了以“聚力SUNDGE，乐享半程，再创佳绩”为主题的团队建设活动，公司全体员工齐聚一堂，复盘上半年经营成果，部署下半年战略任务，共绘发展蓝图。
业绩亮眼稳中有进，挑战与机遇并存
会议充分肯定了公司上半年取得的整体成绩。销售收入方面，公司总体表现稳健，超额完成了阶段性目标；销售毛利方面，虽面临挑战，但为全年目标的实现奠定了坚实基础。其中，销售一组表现尤为突出，在销售收入和毛利方面均大幅超额完成任务，营收与毛利同比实现显著双增长。销售二组在营收方面保持增长态势，出口业务则处于稳步推进阶段。公司核心产品GBL、NMP、2-P等销量呈现爆发式增长，同比增幅巨大。
降本增效成果显著，精细化管理持续深化
在费用管控方面成效突出：
销售一组、二组费用同比分别大幅下降28%和65%，展现了卓越的成本控制能力。
出口组因业务拓展需要，费用同比增加106%，投入与增长态势需动态平衡。
运营费用中，人员工资增长27.42%体现了人才投入，而税费同比减少66.50%优化了成本结构。应收账款管理及融资情况也受到关注。
机制优化与文化赋能，激发团队内生动力
公司宣布了优化员工关怀与激励机制的举措，包括调整公积金缴纳标准及优化绩效考核与薪酬发放流程，致力于为员工提供更坚实的保障与更广阔的发展平台。
领导在发言中金句频出，为团队注入思想动力：
“找方法，淡季变旺季；找借口，旺季成淡季。”： 强调主观能动性，指出旺季淡季取决于团队的努力与决心。
“木桶故事”：隐喻（粪桶、水桶、酒桶）强调价值定位与奋斗精神：“不惧苦累，不求安逸，必越活越好”。
“管事情，理流程。小事做好即大事。”：重申精细化管理真谛。
倡导“干中学，重实践”的学习观，反对纸上谈兵。。
“生存之道”：面对严峻市场形势（利润挤压、资金风险），提出“稳中求生，力拓内贸，团队作战”的生存策略，并推动内外贸融合，要求外贸人员加速学习内贸经验，全员持续提升。
“人才发展”： 鼓励员工在岗位上追求成长与突破，支持合理流动，承诺公司诚信保障薪酬福利。
表彰先进，鼓舞士气
会议对上半年表现卓越的团队进行了表彰：
销售二组：荣获“逾期应收账款占比最低奖”；
销售一组：摘得“半年度团队利润完成最高奖”；
销售二组：夺得“新客户开发数最高奖”。
获奖团队均获得荣誉证书及奖品激励。
锚定目标再出发，战略聚焦蓄势能
面对下半年的市场挑战与机遇，公司下达了明确的经营目标：为全力实现平衡收入目标，并向更高的冲刺目标奋进，确保达成毛利关键指标。全体销售团队现场签署了目标承诺书，展现了使命必达的决心。
战略层面进一步聚焦核心产品线与市场，明确了多位业务骨干的重点攻坚方向（如黄以忍、郑亮负责的关键产品线，郭婷主导的出口业务，韩宁宁负责的平台建设，王子涵、王华深耕的细分材料领域）。
本次半年度会议既是成果的检阅台，更是奋进的起跑线。南京舜达捷化工新材料有限公司全体员工将以更加坚定的信念、更高效的执行和更紧密的协作，向着全年目标奋力进发，在激烈的市场竞争中书写新的篇章！
同聚力行，乐享竹海
会后，夏日的溧阳天目湖畔，翠竹如海。7月12日，南京舜达捷化工新材料有限公司全体员工齐聚国家4A级景区——天目湖南山竹海，开展以“聚力SUNDGE，乐享半程，再创佳绩”为主题的半年度团建活动。
在竹海清风与团队激情的交融中，员工们通过登山拓展、掼蛋竞技、美食体验等丰富活动，增强了团队凝聚力，为下半年工作注入全新活力。
清晨的南山竹海，薄雾轻笼。舜达捷团队成员沿着蜿蜒的竹林小径前行，满目皆是挺拔的翠竹，空气中弥漫着竹叶的清新气息。员工们舒展经络，目标直指海拔508米的“吴越弟一峰”。
站在吴越弟一峰俯瞰台，万亩竹海尽收眼底，绿浪翻滚，宛如一幅巨大的天然画卷在眼前展开。
选择南山竹海作为团建地点，正是看中其自然景观与人文底蕴的完美结合。景区内的寿文化长廊、古官道等景点，让员工在放松身心的同时，也能感受传统文化的魅力。
下午文化体验活动中，员工们参观了竹雕刻精品艺术馆，了解当地竹文化。馆内陈列的精美竹雕作品，展现了工匠们化平凡为神奇的技艺。
竹子的生长过程对企业发展很有启发：“竹子前四年仅生长几厘米，之后每天可长高30厘米。这如同企业发展，需要先扎根夯实基础，才能迎来爆发式成长。”“单竹易折，成林则强。企业的发展需要各部门像竹林一样紧密相依。”
在寿星广场，员工们近距离观赏了高达12.8米的南山寿翁铜像——中国第一寿星雕塑。寿文化中的“和谐共生”理念，引发了大家对团队协作的思考。
团建的重头戏当属天目湖特色美食体验。等餐时，同事们展开了一场别开生面的“掼蛋”扑克友谊赛。牌桌上，大家运筹帷幄、默契配合，欢声笑语不断。小小纸牌不仅考验策略与协作，更成为打破部门壁垒、增进彼此了解的桥梁，现场气氛热烈而融洽。
餐桌中央，一盆奶白色的砂锅鱼头汤散发着诱人的香气。据店家介绍，这道天目湖代表性美食选用当地八斤左右的野生灰鲢，配以国家二级甲等标准的天目湖水，经文火慢炖三小时以上而成。
餐桌上还有多道溧阳特色菜肴：野山笋炒肉丝选用晨露未褪的嫩笋尖，脆嫩可口；溧阳扎肝以油豆腐裹着五花肉、笋干和猪肝，再用小肠捆扎炖煮，层次丰富；乌米饭用南烛叶染色，蘸白糖食用，软糯香甜。
天目湖的山水之间，大家带着共同的期许踏上归途。本次天目湖南山竹海之行，不仅是一次身心的放松与充电，更是一次团队精神的淬炼与升华。在掼蛋的智慧碰撞中，在鱼头宴的烟火温情里，在竹海登高的携手奋进间，“聚力、乐享、再创”的主题深入人心。SUNDGE以此为契机，继续秉承“诚信、创新、协作、共赢”的价值观，将团建中凝聚的力量转化为工作中的澎湃动能，全体员工将以更加昂扬的斗志和紧密的协作，全力冲刺年度目标，共同谱写SUNDGE高质量发展的新篇章！
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